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Job Family: People & Organization

Req ID: 425947

Gemeinsam machen wir den Unterschied

Siemens Mobility ist ein eigenständig geführtes Unternehmen der Siemens AG und seit über 160 Jahren ein führender Anbieter im Bereich Mobilität. Zu unserem Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Systeme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Wir waren schon immer sehr innovativ, um Reisen schneller, sicherer und komfortabler zu machen. Heute brauchen wir neue Lösungen für neue Herausforderungen wie den Klimawandel und weltweit steigende Bevölkerungszahlen. Das ist es, was uns antreibt. Deshalb gestalten wir Mobilität mit Leidenschaft und sind immer einen Schritt voraus. Durch Digitalisierung machen wir Infrastrukturen intelligent und schaffen Möglichkeiten, die uns nachhaltig und nahtlos von A nach B bringen. Unsere 39.800 Mitarbeitenden sind Pioniere im Mobilitätswesen, die dabei helfen, die Welt in Bewegung zu halten.

Was trägst Du bei?

Du wirst Teil des Global P&O-Business Partner Teams (People & Organization) für die Business Units Rail Infrastructure und Software der Siemens Mobility GmbH und bist damit Teil der P&O-Organisation, welche die globale People-Strategy zusammen mit dem globalen Management implementiert, Change-Themen treibt und die Zukunft mitgestaltet.

• Du unterstützt uns bei der organisatorischen und administrativen Abwicklung sowie Koordination von Mitarbeitendendelgationen.

• Du entlastest uns bei der Analyse und Aufbereitung von HR-Daten (People Analytics) und hilfst Reportings und Statistiken (z.B. in PowerBI, Excel) sowie Folien zu erstellen.

• Zudem unterstützt Du uns bei der Aussteuerung sowie dem Reporting von E-Learning-Aktivitäten.

• Du hilfst uns bei der Vor- und Nachbereitung von Einkommens- und Talent Development- Prozessen, unterstützt bei der Nachfolgeplanung sowie bei Recruiting- und Placement-Themen für globale Schlüsselpositionen.

• Du unterstützt uns bei der Konzeption sowie Organisation von strategischen Workshops.

Du interessierst Dich für Trends im Bereich P&O, aber auch generell für die Digitalisierung der neuen Arbeitswelt? Dann stehst Du dem Team als Sparrings-Partner für Projekte zur Seite und bringst Dich dadurch auch bei der Umsetzung ein.

Was bringst Du mit?

• Du studierst Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie, Kommunikation oder einen vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal und möchtest uns für mind. 15-20 h/Woche unterstützen.

• Du hast bereits erste praktische Berufserfahrung, idealerweise im P&O-Bereich sammeln können.

• Du bist kreativ, gehst gerne neue Wege und scheust Dich nicht vor neuen Lösungsansätzen, bist eigeninitiativ und bringst Dich proaktiv ein.

• Zudem bist Du sicher im Umgang mit Microsoft 365, insbesondere PowerPoint, Excel, Teams, sowie Internetanwendungen und hast im besten Fall bereits SAP HR Kenntnisse.

• Da Du in einem internationalen Unternehmen tätig sein wirst, bringst Du sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit, weitere Sprachen sind von Vorteil.

Was bieten wir Dir?

Inklusion & Vielfalt

Bei Siemens Mobility setzen wir uns gegen Ungerechtigkeit und Ungleichheit ein. Bei uns findest Du ein Umfeld vor, in dem Du Du selbst sein kannst und dazugehörst.

Purpose

Wir sind Pioniere der Mobilität. Bei uns trägst Du in einem Zukunftsmarkt aktiv zu Verkehrswende und Klimaschutz bei, weil unsere Transportlösungen in aller Welt den CO2-Ausstoß verringern.

Mobiles Arbeiten /Remote Working

Bei uns hast Du die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten. Das bedeutet, dass Du zu einem Anteil mobil tätig sein kannst. Uner Team trifft sich zu 50% im Office. Dies haben wir durch eine Betriebsvereinbarung offiziell geregelt.

Attraktive Konditionen

Bei uns erhältst Du eine attraktive Vergütung. Du startest mit 15,17€ je Stunde und erhältst ab dem 7. Monat 19,36€ pro Stunde.

Eine Übersicht über unsere Benefits findest Du hier (https://new.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/benefits-was-wir-bieten.html) .

Wie trittst Du mit uns in Kontakt?

www.siemens.de/mobility

wenn Du vor Deiner Bewerbung mehr über Siemens Mobility erfahren möchtest.

www.siemens.com/de/de/unternehmen/jobs/faq.html

wenn Du Informationen rund um das Thema Bewerbung mittels unseres FAQ’s einholen möchtest.

+49 (9131) 17 5243-0

wenn Du über unsere Bewerberhotline weitere Fragen zur Stelle klären möchtest.

www.siemens.com/mobility-jobs

wenn Du mehr Informationen zu Jobs & Karriere bei Siemens erhalten möchtest.

Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung (https://www.siemens.com/de/de/home/unternehmen/jobs/arbeiten-bei-siemens/jobs-ohne-barrieren.html) .

Ansprechpartner für diese Stellenausschreibung ist Frau Julia Greff.