Shire Jobs

¿Quieres construir un futuro más sólido, sustentable y cultivar tu carrera? Súmate al equipo global de Cargill que cuenta con 160,000 empleados que usan tecnologías nuevas, conocimientos dinámicos y más de 157 años de experiencia para conectar a los granjeros con los mercados, a los clientes con los ingredientes, y a las personas y animales con los alimentos que necesitan para prosperar.

Propósito

El/la Administrativo(a) Jr será responsable de dar Servicio de atención al cliente en la recepción y confirmación de pedidos, donde responderá a un alto volumen de investigaciones generales de baja complejidad. En este rol, atenderá a las consultas de los clientes basadas en scripts predeterminados y otras herramientas de orientación.

Responsabilidades

• Administrar la recepción y confirmación de los pedidos de los clientes

• Ayudar con los pedidos existentes.

• Mantener relaciones sólidas con los clientes internos proporcionando servicios antes, durante y después de una transacción.

• Comunicar información que requiera alguna explicación o interpretación.

• Manejar los problemas básicos administrativos, técnicos o de atención al cliente bajo supervisión directa, al tiempo que escala los problemas más complejos al personal adecuado.

• Otros deberes asignados. #LI-Hybrid

Calificaciones

Calificaciones Mínimas

• Diploma de bachillerato, nivel de educación secundaria o equivalente.

• Un año de experiencia en tareas relacionadas.

• Conocimiento y uso intermedio/avanzado de Excel.

• Disponibilidad para trabajar de L-V de 12:00 a 21:00 hrs

Calificaciones Deseables

• Estudiante avanzado o graduado en Cs Economicas o Ingenieria

• Conocimiento básico de Power BI

• Inglés Intermedio

• Conocimiento en ERP/SAP

En Cargill, todas las personas son importantes. Cargill está comprometido a crear y mantener un ambiente de trabajo inclusivo y diversificado, donde todos y todas son tratados con dignidad y respeto. Alineados con nuestros Principios Guía, Cargill prohíbe cualquier tipo de discriminación y acoso contra cualquier persona o candidato (a) con respecto a: raza, etnia, color, religión, nacionalidad, descendencia, sexo, género, identidad de género, expresión de género, orientación sexual, edad, discapacidad, embarazo, información genética, estado civil, estatus familiar, país de origen, afiliación a sindicato o cualquier otro estatus protegido por la ley. Cargill también cumple todas las leyes y reglamentos nacionales y locales aplicables, relacionados a la discriminación o empleabilidad.