Shire Jobs

Job Description

Requisitos:

• Sólida experiência em Gerenciamento de Projetos, com experiência em gerenciar projetos e programas;

• Experiência em Gestão de Equipes, com pelo menos uma equipe de projeto com mais de 8 membros;

• Compreensão de Métodos Ágeis, métodos Scrum, SDLC.

• Certificação PMP.

• Capacidade de iniciar e apoiar atividades de criação de demanda em contas existentes e novas.

• Fornecer liderança geral na qualidade e execução de compromissos de consultoria.

• Capacidade de gerenciar múltiplos compromissos de vendas e entrega.

• Comunicador excepcional, capacidade de motivar equipes (tanto internas quanto externas) e alinhar objetivos e metas.

• Experiência com Gestão de Projetos ERP é obrigatória.

Career Level - IC4

Responsibilities

Responsabilidades:

• Criar e gerenciar o plano para mover soluções técnicas até a entrega final ao cliente.

• Montar e coordenar as equipes internas e externas para obter consenso sobre as entregas de cada equipe.

• Adaptar colaborativamente os planos de projeto existentes e desenvolver novos planos, processos e padrões de comunicação para as equipes de operações.

• Gerenciar a formulação e o acompanhamento contínuo de cada projeto.

• Gerenciar as expectativas do cliente no projeto.

• Auxiliar no desenvolvimento de relatórios, e no carregamento e configuração de dados e sistemas de demonstração.

• Gerenciar proativamente as mudanças no escopo do projeto, identificar crises potenciais e elaborar planos de contingência.

• Ser responsável pela comunicação e execução da entrega da solução para os serviços ao cliente, entrega de serviços, tecnologia e outros membros da equipe em marcos designados.

• Desenvolver e entregar relatórios de progresso, documentação de requisitos e apresentações.

• Liderar a estratégia de testes/execução, revisar e recomendar mudanças para os stakeholders de tecnologia.

• Outras tarefas conforme designadas.

• Viagens podem ser necessárias conforme demanda.

• Posição híbrida em São Paulo/SP.

About Us

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When everyone’s voice is heard, we’re inspired to go beyond what’s been done before. It’s why we’re committed to expanding our inclusive workforce that promotes diverse insights and perspectives.

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We’re committed to including people with disabilities at all stages of the employment process. If you require accessibility assistance or accommodation for a disability at any point, let us know by calling +1 888 404 2494, option one.

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* Which includes being a United States Affirmative Action Employer